29日，國內知名證券公司海通證券(600837)披露了2023年年報，去年實現凈利潤10.08億元，同比下降84.59%。對此，有投資者提出疑問：“海通證券業績怎么下降了這么多?公司經營出現了什么問題?”

年報顯示，去年海通證券財富管理業務營業收入83.15億元，同比減少11.38億元，降幅12.03%，主要原因是證券經紀業務收入同比減少;投資銀行業務營業收入36.31億元，同比下降14.80%，主要是境內外市場IPO融資金額同比下降，股權承銷收入減少。另外，公司資產管理業務營業收入26.49億元，同比下降14.16%，主要原因是資管子公司管理規模下降，管理費率下調，管理費收入同比減少;交易及機構業務營業收入為-29.24億元，同比減少12.19億元，主要是資本市場波動影響。

《大眾證券報》記者注意到，海通證券參股的9家公司，僅海通國際控股虧損，其余公司均實現盈利。

不過，海通國際控股去年虧損額度著實不小。年報顯示，海通國際控股注冊資本111.80億港幣，海通證券持有100%的股權。截至2023年12月31日，海通國際控股總資產為1085.42億港幣，凈資產77.86億港幣。2023年，其實現收入為-15.75億港幣，凈利潤為-81.56億港幣。

海通證券業績驟降八成的主因是否來自海通國際控股的虧損?后續，海通證券準備如何降低海通國際控股對公司的業績影響?帶著相關疑問，《大眾證券報》記者29日下午致電海通證券(021-23180000)了解情況，公司對外電話轉人工后一直無人接聽。

“海通證券參股的海通國際控股嚴重虧損，而海通國際控股高管薪酬卻不低。”有投資者提出質疑。2022年5月，中國證券業協會發布了《證券公司建立穩健薪酬制度指引》，要求制定薪酬制度時，應當建立嚴格的問責機制增強薪酬管理的約束力，包括但不限于獎金、津貼等薪酬止付、追索與扣回等內容。

去年，公司總經理助理李建國在海通國際控股領取稅前薪酬138.86萬元;公司總經理助理林涌在海通國際領取稅前薪酬82.09萬元。另外，去年3月份，公司董事會審議通過了《關于為境外子公司境外債務融資提供維好支持額度的議案》，同意公司為境外全資子公司海通國際控股、境外控股子公司海通國際及上述兩個主體的全資附屬公司境外債務融資提供不超過160億(含)港幣(或等值幣種)的維好支持額度，維好期限不超過5年(含)。

然而，就在海通證券提供上述支持后數月，海通國際控股于2024年1月11日撤銷在香港聯交所的上市地位生效，已正式退市。記者 張曌