與時代同呼吸，與新中國共命運，恰逢中國人壽建司75載，作為中國人壽保險股份有限公司(以下簡稱“中國人壽壽險公司”)的在湘分支機構，中國人壽壽險湖南省分公司深耕湖湘熱土，2023年以來，服務湘企超萬家，服務百姓數千萬，為湖南實現“三高四新”美好藍圖貢獻國壽力量。

中央金融工作會議強調，“加強黨中央對金融工作的集中統一領導，是做好金融工作的根本保證。”

作為金融央企，該公司高度重視黨建工作，將黨建與業務工作深度融合，深耕“三湘四水”，傾情服務當地社會民生。

以黨建為魂，凝聚力量，引領高質量發展。一組數據有所見證：總保費位于國壽系統內第一梯隊，2023年當年在湘落地保險資金13億元，為超過1萬家湘企、51萬企業員工提供風險保障。

“要堅持黨建引領，發揮好黨建在高質量發展上的引領作用，推動黨建與公司經營深度融合，不斷把黨的領導優勢、思想政治工作優勢、基層堡壘優勢、黨內監督優勢轉化為公司治理優勢、競爭優勢、發展優勢。”該公司相關負責人表示。

強化黨建引領，夯實發展根基

高舉黨建引領鮮明旗幟。近年來，在中國人壽壽險湖南省分公司下發的年度重點工作任務中，黨建引領持續擺在首要位置。例如2024年重點的九項工作任務中，第一項便是“黨建引領服務大局”，確定的“一三六”發展路徑中，“一”指的是“一個堅持”，即堅持以黨建為引領。

為規范全省系統黨建工作，該公司出臺《黨建工作“十必須”》：其中包括必須堅持黨的領導和全面從嚴治黨、必須建立健全黨建工作領導小組、黨委必須每半年專題研究全面從嚴治黨工作，逢會逢調研黨建必為要點等內容。

黨建，紀律是底線。黨紀學習、案例警示，把黨的紀律要求轉化為自覺行動。“要爭當學紀的精兵、知紀的強兵、明紀的尖兵、守紀的標兵。”該公司相關負責人在今年7月8日的黨紀學習教育專題黨課上表示。

今年5月，該公司黨委理論學習中心組還組織開展了黨紀學習教育讀書班，學習中國共產黨紀律處分條例原文，并表示“將黨紀學習教育與當前各項重點工作任務有機結合，為公司高質量發展提供堅強紀律保障。”

黨建工作深不深、實不實，基層黨支部是一個觀察的窗口。據中國人壽壽險湖南株洲醴陵支公司黨支部書記馬甜介紹，基層黨支部從抓實理論武裝開始，以多種形式進行學習，筑牢思想基礎。

“我們通過豐富黨建活動室書籍、開辟黨建學習專欄，領導班子帶頭學、黨員群眾全員學，還前往李立三故居、左權英雄紀念館等多個紅色教育基地參觀學習。”

湖南湘西十八洞村是全國精準扶貧的首倡地，該公司配合當地政府，在十八洞村建立了黨建示范基地，成為了當地金融行業的紅色地標。

從黨委的推進與擔當，到基層黨支部的學習與落實，黨建工作有力地貫穿系統上下。

榮譽接踵而來：全省系統6家支公司黨支部被中國人壽壽險公司黨委命名為“四強”黨支部。其中，株洲醴陵支公司黨支部被中國人壽保險(集團)公司評為“四強”黨支部。

以黨建促融合，以共建促發展

如何讓黨建工作真正地凝聚發展合力、煥發組織活力?中國人壽壽險湖南省分公司進行了一系列探索和嘗試。

據該公司黨建工作人員介紹，公司注重發揮先進支部和黨員模范的帶頭作用，評選表彰“四強”黨支部、開展黨員責任區、示范崗、突擊隊、服務隊創建活動等，激發黨員干部的積極性和創造性;開展向身邊的榜樣學習活動，先進支部和黨員模范在公司內部起到了良好的示范引領作用，帶動了公司整體工作的提升。基層黨組織的組織力不斷提升、活力明顯增強。

值得注意的是，該公司還將近千名營銷員黨員全部納入基層黨支部規范管理，激勵營銷員黨員發揮好組織群眾、凝聚群眾、宣傳帶動群眾的作用。

對其而言，黨建所發揮的凝聚作用不僅在內部顯現，還體現在對外的聯動。

今年4月，該公司所轄的各市州分公司分別與當地醫保局簽訂了黨建共建協議，并同時啟動“醫保春風進萬家”項目。據介紹，“惠民保”是一種普惠型商業補充醫療保險，能夠提供額外的醫療保障，有助于減輕個人和家庭因醫療費用產生的經濟負擔。

該公司還與醫保局緊密協作，以黨建促融合，以共建促發展，雙方協同聯動，讓醫保惠民舉措走進千家萬戶。

依托遍布全省的網點資源和銷售隊伍的專業優勢，該公司積極組織醫保知識宣傳活動，充分履行推廣醫保新政和健康保障體系的社會責任。

如何推進黨建與經營工作更好地融合、引領業務高質量發展，一直是各行各業正持續探索的課題，而中國人壽壽險湖南省分公司通過自身實踐印證，黨建能夠發揮強大作用，凝聚發展合力。

頭雁領航，做好金融“五篇大文章”

積極響應中央金融工作會議的號召，充分發揮黨建引領作用，致力于提升金融服務質量，以實際行動踐行“金融要為經濟社會發展提供高質量服務”的指示精神。

中國人壽壽險湖南省分公司緊緊圍繞“三高四新”美好藍圖，不斷創新金融產品與服務模式，在科技金融、綠色金融、普惠金融、養老金融和數字金融等領域取得了顯著成效。

在普惠金融領域，近年來持續加大投入，通過大力開發“保障適度、保費低廉、保單通俗”的普惠保險產品，為老年人、殘疾人、軍人、鄉村振興駐村人員、新市民、計生家庭、“兩癌”篩查適齡婦女等特定風險人群，量身定制多樣化的普惠保險產品，為超過1326萬人次提供了風險保障，有效提升了社會保障水平，為人民群眾提供了堅實的風險屏障。

2024年，該公司聯合多方推出了“湖南醫惠保”項目，為全省基本醫保參保人員提供大額自費醫療費用補充保障，幫助減輕群眾因重特大疾病產生的經濟負擔，降低因病致貧、因病返貧的風險。

在養老金融領域，該公司緊跟國家養老服務體系建設的步伐，不斷豐富第三支柱養老產品體系，形成了包括年金、終身壽險、個人養老金、專屬商業養老保險產品等在內的多元化養老金融產品供給，滿足老年人在養老保障、人身安全、健康管理等多方面的需求。

在數字金融領域，堅持創新驅動，不斷提升智能化水平。2023年，該公司已實現個人業務無紙化投保率100%等顯著數字化推廣成效。

此外，該公司還通過上線核保支持工具E核2.0、推廣視頻核保、視頻調查等電子化服務手段，為客戶提供更加便捷、高效的服務體驗。與此同時，他們還積極打造數字化風控體系，通過創新開發“數字風控衛士”項目，全面提升風險防控能力。

在湖南保險業，中國人壽壽險湖南省分公司時刻以“頭雁”之姿領航金融保險服務創新，通過高質量黨建引領高質量發展。

今年是新中國成立75周年，也是中國人壽建司75周年。作為一家國有大型金融保險企業的在湘機構，該公司將繼續發揮黨建引領作用，譜寫金融保險服務當地社會經濟發展的新篇章。